DIANA ALVARADO 06 DE ABRIL 2026.-En México, despachadores de gasolina laboran en condiciones de alta precariedad, ya que además de no contar con salario fijo, contrato, prestaciones ni seguridad social, en algunos casos deben pagar un “derecho de piso” para poder trabajar en las estaciones de servicio.
Este cobro consiste en una cuota diaria que se les descuenta directamente de las propinas que reciben, las cuales son su única fuente de ingreso. Algunos trabajadores reportan pagos de hasta 100 o 150 pesos diarios para poder mantenerse en el empleo.
La problemática se agrava porque muchos despachadores también son obligados a vender productos adicionales como aceites o aditivos, o incluso a realizar otras tareas fuera de su jornada, lo que ha sido calificado por ellos mismos como condiciones cercanas a la “esclavitud laboral”.
De acuerdo con datos oficiales, aunque el salario debería rondar los 326 pesos diarios, en la práctica muchos trabajadores no reciben sueldo alguno, lo que les impide acceder a derechos básicos como aguinaldo, reparto de utilidades, vivienda o pensión.
En la Ciudad de México y su zona conurbada, se estima que 85% de los despachadores no tiene salario, y alrededor de 11 mil trabajadores enfrentan estas condiciones en unas 370 estaciones de servicio.
Esta situación no es aislada, ya que también se presenta en entidades como Estado de México, Morelos, Puebla, Querétaro y destinos turísticos como Cancún o Acapulco.
Algunos trabajadores han señalado que, tras organizarse sindicalmente, han logrado mejorar sus condiciones laborales; sin embargo, persisten problemas como la falta de inspecciones laborales y la existencia de sindicatos de protección.
El caso evidencia que, pese a ser una industria que mueve millones de pesos diariamente, muchos despachadores continúan en un esquema laboral informal, sin derechos y con prácticas abusivas, donde incluso deben pagar por trabajar.
